Le service de l’hôpital de jour est situé au deuxième niveau du bâtiment principal du G.H.S.I.F.. Il est composé de 15 lits d’hospitalisation de jour d’oncologie et d’hématologie ; de 5 / 6 places d’hôpital de jour de médecine.

 

Missions du postes :
 

Prise en soins des patients :

• Observer, apprécier et transmettre les changements d’état clinique des patients
• Observer et transmettre des signes de douleur
• Mesurer le paramètres vitaux en utilisant les outils spécifiques et les renseigner dans le dossier patient
• Aide à l’habillage et au déshabillage
• Aide aux déplacement Inventaire et transfert des effets personnels lors d’hospitalisation

Transmissions des informations:

• Les informations essentielles relatives à la prise en charge de la personne soignée sont recherchées et transmises par écrit et par oral.
• Le secret professionnel et les règles déontologiques sont respectées

Entretien des locaux et du matériel:

• Nettoyage et désinfection du matériel et des accessoires dans l’environnement proche du patient
• Traçabilité des nettoyages et désinfections
• Prise en charge de la décontamination du matériel de soins (plateaux, haricots, poches de glace…)
• Réfection de lit, de fauteuil brancard Entretien des chariots de linge
• Respect des circuits et des protocoles (isolement, lavage des Mains, circuit du linge te des déchets…)

Alimentation Distribution des collations et plateaux repas:

• Aide à la collation et aux repas
• Gestion des commandes repas
• Participation à l’alimentation en fonction des régimes spéciaux et vérification de la conformité des collations servies et du respect du régime alimentaire
• Contrôle de la prise des repas

Type de contrat: Poste de fonctionnaire ouvert aux contractuels CDD-CDI

Organisation du poste:

• Poste à temps plein
• Sur la basse de 35 heures/semaine du lundi au vendredi
• Travail de jour avec horaire en 10h, 8h00/18h00 ou 9h00/19h00

Environnement de travail

• Self, cafétaria, salle de repos
• Crèche du personnel
• Parking du personnel
• C.G.O.S  : c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités 

Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l’Association française de normalisation, attestant la mise en place d’un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines.

 

Formation/ qualification : Diplôme d'état d'aide soignant

Niveau d'expérience dans le domaine : tous niveaux d'expérience acceptés

Maîtrise des logiciels : Maîtriser les logiciel Sillage rendez-vous, Sirus et Cassis

Connaissances spécifiques au domaine de compétences :

• Maîtriser le flux de patients lié à l’activité d’un service d’Hôpital de jour hémato-oncologie et bilan médecine

Qualités requises :

• Sens des responsabilités
• Bienveillance, qualités d’écoute et empathie
• Sens de l’observation, capacité de précision et de rapidité
• Sens de l’organisation et capacité d’adaptation aux changements
• Capacité d’organisation et gestion des priorités
• Capacité d’adaptation et d’autonomie
• Polyvalence et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Bienveillance